晋升主治、副主任医师 有哪些材料可以准备？

大多数省份和单位在7月至10月提交材料，这也促成了每年下半年晋升职称的高峰期。在提交职称评定材料之前，医院单位会从工作年限、学历、业务评估三个Zui基本的要求中对参与者进行多方面的评估，还会要求提供其他学术成果进行评估。这些学术成果是什么？

学术成果可以指专业内quanwei的奖项和证书，也可以是主持或参与的重点项目。除了上述学术成果，还可以提供医学论文、项目、专利、着作、新技术等科研成果。上述学术成果和科研成果可以为晋升职称提供有力的支持或加分。

医学论文：是医生、护士Zui熟悉的科研成果，包括普通期刊、核心期刊、SCI、如果可以使用SCIE，可以根据医院单位的评审文件选择具体要求的类型和包含在哪里。也可以参考文末创作编辑整理的职称评审对论文数量的要求。

主题：主题包括市级、省级、guojiaji，是除论文外的第二大科研成果，

有些省份已经把题目放在第一位了。如果有题目，不需要发表论文，可以直接升职。相信会有更多的单位陆续把题目>论文。需要注意的是，题目不支持个人申报，需要单位组织，有机会一定要抓住。

专利权：分发明专利和实用新型专利两种，具体需要哪一种可以参考单位评审文件。

着作、新技术:这两种科研成果在评定副高、正高职称时使用较多，很少用于评定中级职称。中级职称一般有医学论文支持。

总结:以上是创作小系列为大家整理的一些评价材料，属于医护人员晋升职称可以使用的一些评价材料。如果不知道升职需要提供什么，可以了解一下。

文章末尾：全国各省评副高、正高职称论文篇数、提交材料时间表，

1.某音黄V认证

2.主治医师、主管技师、主管护师、主管药师等中级职称考试代报名；

主要解决注册年限不够，无shebao，无规培，学分不够等问题；

护士资格证，医学检验，医学影像，康复治疗资格证考试代报名；

3、（中医临床）执业助理医师代报名；

4.医师/护士资格证首次注册，延期注册，过期激活；

5.医师执业范围变更或增加；

6.公立三甲医院进修证明。

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